LIGHTS ON: Internationales Austauschprogramm für Kulturarbeiter*innen
Interesse an einem Job-Training bei einer Kulturinitiative im Ausland und einem 5-tägigen Weiterbildungstraining zu „Unlocking Sustainability: Transformation für nachhaltige Kulturzentren“ in Warschau/Polen? Dann bewerbt euch bei LIGHTS ON, dem Mitarbeiter*innen-Austauschprogramm für junge Kulturarbeiter*innen der ENCC. Bewerbungsfrist ist der 31. Dezember 2023.
Das Austausch-, Trainings- und Mentoringprogramm LIGHTS ON des European Netzwork of Culture Centres (ENCC) bietet auch 2024 wieder eine einzigartige Gelegenheit für junge Kulturarbeiter*innen, ihre Fähigkeiten zu erweitern, sich in einem internationalen Umfeld zu vernetzen und in einer anderen europäischen Kulturinitiative Erfahrungen zu sammeln.
Diesmal steht das Programm unter dem Motto „Unlocking sustainability: a transformative training for accessible cultural centres“.
Das LIGHTS ON-Programm inkludiert:
- Training: Teilnahme an einem 5-tägigen Trainingsseminar in Warschau (Polen) vom 13.–17. Mai 2024. Der Schwerpunkt des Trainings 2024 ist dem Thema „Unlocking sustainability: a transformative training for accessible cultural centres" gewidmet und inkludiert Schulungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung, Studienbesuche in lokalen Kulturzentren, etc.
- Austausch: mindestens ein-wöchiges Job-Shadowing in einer anderen Kulturinitiative in Europa sowie der Empfang eines/einer weiteren Programmteilnehmers/in in durch die eigene Kulturinitiative;
- Mentoring: Begleitung durch Mentor*innen während des Programmverlaufs;
Für die ausgewählten Teilnehmer*innen, die bei einer Kulturinitiative tätig sind, die Mitglied der IG Kultur ist, werden folgende Kosten vom LIGHTS-ON-Programm übernommen: Kosten für die Teilnahme am Trainingsseminar (Unterbringung, Verpflegung und Reisekosten von EUR 150,– bis 300,–) sowie die Reisekosten für das Job-Shadowing in der Kulturinitiative im Ausland. Für Teilnehmer*innen, die nicht bei einem Mitglied der IG Kultur tätig sind, sind die Reisekosten jeweils selbst zu tragen.
Wer kann sich zur Teilnahme bewerben:
Kulturarbeiter*innen unter 35 Jahren, die in einem Kulturzentrum oder einer anderen Kulturorganisation seit mindestens einem Jahr arbeiten. Die Bewerbung muss dabei sowohl von der/dem Kulturarbeiter*in als auch dem Kulturzentrum unterstützt werden.
Einreichberechtigt sind:
Kulturarbeiter*innen:
- unter 35 Jahren (Jahrgang 1989 oder später)
- die fließend Englisch sprechen;
- die in einem Kulturzentrum oder einer anderen Kulturorganisation seit mindestens einem Jahr arbeiten, in Programm-Entscheidungsprozesse eingebunden sind und nachgewiesene Erfahrungen bzw. Interesse an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Communities haben;
- aus grundsätzlich allen Berufsprofilen in Kultureinrichtungen (Kulturmanager*innen, Projektkoordinator*innen, Presse- und Kommunikationsarbeit, Techniker*innen, Künstler*innen, Lehrer*innen und Trainer*innen, Praktiant*innen, Volontär*innen und andere) – sofern die obigen Punkte erfüllt sind;
Kultureinrichtungen, die:
- ein dezidiertes Interesse an Weiterbildungs- und Austauschmöglichkeiten für Ihre Mitarbeiter*innen haben und
- bereit sind, eine andere Teilnehmer*in des Programms für eine Woche in ihrer Kultureinrichtung zu begrüßen und mit dieser die Trainingswoche zu gestalten
- sowie die Kosten für Unterbringung und Verpflegung ihrer Mitarbeiterin/ihres Mitarbeiters für die Zeit des Job-Shadowing in der ausländischen Kultureinrichtung übernehmen. Die Reisekosten für das Job-Shadowing werden von der ENCC übernommen.
Bewerbung: Interessierte Kulturarbeiter*innen/Kulturinitiativen können sich per Onlineformular bewerben.
Bewerbungsfrist ist der 31. Dezember 2023.
Die Auswahlergebnisse werden im Jänner 2024 bekannt gegeben.
Weiterführende Informationen: LIGHTS ON Ausschreibung (PDF), Website der ENCC
